Nils Negwer

Bewerbung · LSB NRW

Bewerbung · Projektmanager Digitale Bildungsservices · LSB NRW

Hallo,
ich bin Nils Negwer

Eine der größten Erfüllungen in meinem Leben ist es, meine Begeisterung für den Sport an die Kinder in unserem Verein weitergeben zu dürfen. Meine Entscheidungen habe ich stets so getroffen, dass ich einen positiven Beitrag im Leben von Menschen leisten kann. Meine Übungsleiter-Lizenz habe ich über die Bildungsservices des LSB NRW erworben. Ich weiß aus eigener Nutzerperspektive, wie viel diese Services bewirken können. Auf dieser Seite zeige ich Ihnen, wie ich dazu beitragen möchte, sie noch besser zu gestalten.

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Kurzvorstellung

Lernen Sie mich kennen

In zwei Minuten: wer ich bin, was mich antreibt und warum ich zum LSB NRW passe.

[Video folgt]

Persönlich

Warum der LSB NRW?

Als Trainer erlebe ich regelmäßig, was Sport bei Kindern und Jugendlichen bewirkt, und sehe, welchen Unterschied er in ihrem Leben macht. Sport schafft Gemeinschaft, Selbstvertrauen und Entwicklung.

Den Menschen durch Sport im Leben zu helfen ist für mich die größte Erfüllung. Genau dazu möchte ich beim LSB beitragen.

Der LSB macht genau das in großem Maßstab möglich. Er bringt Sport zu Millionen Menschen in NRW, ohne Profitgier und mit dem Menschen im Mittelpunkt, egal wer es ist. Genau das ist es, warum der LSB NRW für mich mehr ist als ein Arbeitgeber.

Was ich mitbringe

Stärken & Qualifikationen

01

Brücke zwischen
Mensch und Technik

Seit über zehn Jahren vermittle ich zwischen sehr unterschiedlichen Menschen und ihren Anliegen, von HR-Entscheiderinnen bis zu Banken und Notariaten. Ich erkenne, was jemand wirklich braucht, und übersetze es in klare, umsetzbare Schritte. Bei Stepstone lief das direkt zwischen Kundinnen und der IT, also genau die Brücke zwischen Fachbereich und Technik, um die es hier geht

02

Lösungsorientierung
mit Nutzerblick

Ich arbeite datenbasiert und immer mit Blick auf den Nutzen: Ich schaue, was die Zahlen sagen, finde heraus, wo es im Alltag hakt, und leite konkrete Maßnahmen ab. Bei Stepstone habe ich so die Anzeigen-Performance ausgewertet und gemeinsam mit Kund*innen und IT gezielt verbessert. Services anhand klarer Kennzahlen kontinuierlich besser zu machen, liegt mir.

03

Digitale Eigeninitiative

In über 500 Stunden neben Vollzeitjob und Ehrenamt habe ich mir Web-Entwicklung, Automatisierung und den Umgang mit digitalen Tools selbst beigebracht. Und ich wende es an: Meine Make.com-Automatisierung plant meine Aufgaben heute eigenständig. Diese Mischung aus Disziplin und echtem Interesse trägt mich auch in neue, unbekannte Themen.

Wie ich vorgehe

Herangehensweise & Arbeitsproben

Meine Herangehensweise an die Stelle

Platzhalter (Ki generiert): Bevor ich Lösungen denke, verstehe ich zuerst das Problem. Den Einstieg in diese Stelle würde ich nicht damit beginnen, Dokumentationen zu lesen – sondern mit dem Erfahrungswissen, das ich als aktiver Nutzer der LSB-Bildungsservices bereits mitbringe. Ich weiß, wie die Plattform sich anfühlt, wo sie Reibung erzeugt und wo sie echten Mehrwert liefert. Das ist ein Blick, den man nicht aus dem Handbuch bekommt.

Platzhalter (Ki generiert): Parallel dazu würde ich mir ein vollständiges Bild der internen Strukturen erarbeiten: bestehende Backlogs, Servicefeedback aus Vereinen und Verbänden, Schnittstellen zur IT. Mein Ziel wäre, innerhalb der ersten vier Wochen ein eigenes, priorisiertes Anforderungsbild zu haben – nicht um es durchzusetzen, sondern um eine belastbare Diskussionsgrundlage mit den relevanten Stakeholdern zu schaffen.

Platzhalter (Ki generiert): In der zweiten Phase würde ich gezielt erste Impulse setzen: Automatisierungspotenziale (z. B. mit Make.com), klarere Prozessschritte in der Kommunikation mit Vereinen, mögliche UX-Verbesserungen an der Plattform selbst. Dabei würde ich eng mit IT und dem Produktteam arbeiten – meine Erfahrung mit Salesforce-CRM und meine Grundkenntnisse in Web-Technologien helfen mir, als Brücke zwischen fachlicher und technischer Seite zu agieren.

Platzhalter (Ki generiert): Was ich nicht vorweisen kann: ein IT-Studium. Was ich stattdessen biete: über 500 Stunden eigenständiges Lernen, echte Neugierde, und den Antrieb, mehr zu tun als nötig – nachweislich, durch diese Website.

Arbeitsproben - Platzhalter (Ki generiert):

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Prozessautomatisierung · 2025

Automatisierter Workflow mit Make.com

Eigenständig entwickelte Automatisierung – [Platzhalter: Use Case beschreiben, z. B. Datentransfer, Benachrichtigungen, Formularverarbeitung]. Reduziert manuelle Schritte und erhöht die Prozesszuverlässigkeit.

Details ansehen

Problem: [Platzhalter: Welches Problem wurde gelöst?]

Lösung: [Platzhalter: Wie wurde Make.com eingesetzt?]

Ergebnis: [Platzhalter: Messbares Ergebnis ergänzen.]

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[Platzhalter: Kategorie · Jahr]

[Platzhalter: Titel der Arbeitsprobe]

[Platzhalter: 2–3 Sätze zur Aufgabe, Herangehensweise und messbarem Ergebnis.]

Details ansehen
[Platzhalter: Detailbeschreibung ergänzen.]

Werdegang

Lebenslauf & Downloads

Berufserfahrung

05 / 2024 – heute

Spendergewinnung / Donor Engagement

Westdeutsche Spenderzentrale (WSZE) · Ratingen

  • Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Steuerung von Typisierungsaktionen über alle Projektphasen
  • Termindurchführung mit direkter Zielgruppenansprache zur Gewinnung von Stammzellspender*innen
  • Akquise von Veranstaltungspartnern (Unternehmen, Festivals, Bildungseinrichtungen)
  • 2024 höchste Neuspender-Quote seit Gründung

01 / 2023 – 04 / 2024

Inside Sales Consultant | B2B-Vertrieb

The StepStone Group GmbH · Düsseldorf

  • Beratung und Akquise von HR-Entscheider*innen (KMU) zu digitalen Recruiting-Lösungen der Stepstone-Plattform; Pipeline-Steuerung in Salesforce (CRM)
  • Datenbasierte Auswertung der Anzeigen-Performance mit Kund*innen und IT; Ableitung und Umsetzung konkreter Optimierungsmaßnahmen
  • Umsatzvorgabe in den ersten 6 Monaten um 30 % übertroffen (Ziel: 10.000 €, Ergebnis: 13.000 €)

11 / 2020 – 12 / 2022

Selbstständiger Immobilienmakler

Postbank Immobilien GmbH · Gladbeck

  • Steuerung aller Ein-/Verkaufsphasen von der Erstbewertung bis zum Notartermin in Abstimmung mit allen Stakeholdern (Verkäufer*innen, Käufer*innen, Bank, Notar, Marketingabteilung)
  • Datenbasierte Markt- und Wertanalysen (Lage, Vergleichsobjekte, Marktentwicklung) und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
  • Konzeption und Einführung eines regelmäßigen Immobilientags inkl. Werbemaßnahmen

07 / 2018 – 10 / 2020

Stellvertretender Abteilungsleiter

Peek & Cloppenburg KG (P&C) · Mönchengladbach

  • Führung des Teams im Tagesgeschäft sowie Ansprechperson für Mitarbeiter*innen-Anliegen und Kundenbeschwerden
  • Analyse von Verkaufskennzahlen und Optimierung der Warenplatzierung auf Basis laufender Umsatzdaten
  • Eigenverantwortliche Leitung eines kompletten Abteilungsumbaus (Flächenkonzept, Warenplatzierung, Teamkoordination)

12 / 2016 – 06 / 2018

Modefachverkäufer

Peek & Cloppenburg KG (P&C) · Düsseldorf

  • Auszeichnung als erfolgreichster Verkäufer 2017
  • Beförderung zum stellvertretenden Abteilungsleiter

06 / 2016 – 11 / 2016

Fachverkäufer Kosmetik & Körperpflege

Stadt-Parfümerie Pieper GmbH · Oberhausen

Bildung & Weiterbildung

2024 – heute

Selbststudium Entwicklung & KI-Tools

Vollständig selbstorganisiertes Lernen · ca. 500 Std.

  • Eigenständiger Aufbau einer Automatisierung mit Make.com: Telegram-Integration zur automatisierten Erfassung und Planung von Aufgaben in einer To-do-Lösung
  • Praktische Softwareentwickler-Grundlagen (HTML, CSS, JavaScript/TypeScript, React) inkl. kleinerer eigener Projekte
  • Grundkenntnisse in Versionsverwaltung (Git/GitHub)

08 / 2013 – 06 / 2016

Ausbildung Einzelhandelskaufmann

Stadt-Parfümerie Pieper GmbH · Oberhausen

  • Gesamtergebnis IHK-Prüfung: 84 / 100

08 / 2006 – 06 / 2013

Mittlere Fachoberschulreife

Realschule Duisburg Süd

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Anschreiben & Lebenslauf

Nils Negwer · 2026

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Arbeitszeugnis Stepstone

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Arbeitszeugnisse P&C

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Arbeitszeugnis Pieper

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Übungsleiter-Lizenz

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Entwickler-Zertifikate

Online-Kurse: HTML, JavaScript u. a.

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Mensch & Engagement

Sport, Engagement & Persönliches

Ehrenamt & Nebentätigkeiten

🏃

Leichtathletik-Trainer

Trainer von zwei Jugendgruppen beim ETuS Wedau in Duisburg, mit Übungsleiter-C-Lizenz und bald auch lizenzierter Prüfer für das Deutsche Sportabzeichen.

📱

Handykurse für Senioren

Ehrenamtliche, selbst organisierte Smartphone-Kurse für Senior*innen.

🌙

Nachtwache im Fitnessstudio

Nachtwache in einem Fitnessstudio in Gladbeck, auf Minijob-Basis.

Interessen

🏋️

Calisthenics

Krafttraining mit dem eigenen Körpergewicht.

🏃

Ausdauersport

Laufen, der Arbeitsweg mit dem Rad und 2024 der Rhein-Ruhr-Marathon.

🤖

Technologie & KI

Aus eigenem Interesse regelmäßige Beschäftigung mit Automatisierung, KI-Agenten und neuen Tools.

Meine Werte

Disziplin Loyalität Menschlichkeit

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